هیچوقت برای راه اندازی یک استارتاپ دیرنیست

چکیده

پیشرفت چشم‌گیر شرکت‌هایی مثل فیسبوک این برداشت ذهنی را ایجاد کرده است که “جوان بودن” یکی از رازهای موفقیت این شرکت‌ها به حساب می‌آید. شاید یکی از عواملی که این ذهنیت را در بین شرکت‌های سرمایه گذار جا انداخته است این باشد که افراد مسن به اندازه‌ی افراد جوان ایده‌پرداز نیستند. در حالی که میانگین سنی کارآفرینان مستقر در شرکت‌های سیلیکون ولی، ۳۵ سال گزارش شده است. ضمن این که بررسی‌ها نشان داده است که افراد مسن‌تر نه تنها کسب و کارهای بیشتری راه‌اندازی کرده‌اند، بلکه موفقیت استارتاپ آن‌ها چشم‌گیرتر بوده است. طی مطالعه‌ای که توسط بنیاد کافمن با مشارکت ۶۵۲ مدیرعامل صورت گرفت، نتایج زیر به دست آمد:میانگین سنی بنیان‌گذاران آمریکایی در زمان راه‌اندازی شرکت‌شان ۳۹ سال بوده است. در این آمار تعداد مدیران بالای ۵۰ سال دو برابر تعداد مدیران زیر ۲۵ سال گزارش شده است.در حوزه‌ی فناوری، آن دسته از مدیرانی که در رشته‌ی MBA تحصیل کرده بودند در طی ۱۳ سال توانستند شرکت خود را راه‌اندازی کنند. این رقم برای افراد داری مدرک پی اچ دی ۲۱ سال، برای دارندگان مدرک فوق لیسانس ۱۴.۷ سال و برای افراد داری مدرک لیسانس ۱۶.۷ سال گزارش شده است.·  به نظر نمی‌رسد که توانایی در عرصه‌ی کارآفرینی ارتباطی به سن و سال داشته باشد. ضمن این که ربطی به ایده‌پردازی  افراد هم ندارد. برای مثال بنجامین فرانکلین در سن ۷۶ سالگی عینک دو کانونی را اختراع کرد.”ویتنی جانسون” در مجله‌ی اختراعات Harvard Business Review به این موضوع پرداخته است که مهارت کارآفرینی با افزایش سن بالاتر می‌رود. “کارلوس اسلیم” یک میلیاردر معروف است و از ثروتمندترین افراد جهان محسوب می‌شود. او اکنون ۷۶ سال سن دارد و عنوان کرده است که در یک اقتصاد در حال توسعه، افراد در دهه‌ی ۶۰ زندگی به شکوفایی می‌رسند. “ویوم وادوا” هم به عنوان یک تکنولوژیست معروف بر این عقیده است که ایده‌های خوب زاییده‌ی تجربه بوده و کسب تجربه نیازمند گذر زمان و عمر است. البته مواردی مثل ریسک‌پذیری، با افزایش سن در افراد کم رنگ تر می‌شود؛ اما باز هم نقش کسب تجربه مهم‌تر است.

ABSTRACT

Significant advances made by companies such as Facebook have created the concept that “being young” is one of the secrets of the success of these companies. Perhaps one of the factors that has left this mentality among investor companies is that older people are not as young as young people. While the average age of entrepreneurs based in Silicon Valley companies is reported to be 35 years old. While surveys have shown that older people have not only launched more businesses, their startup success has been more impressive. In a study by the Kauffman Foundation with the participation of 652 executives, the following results were obtained: The average age of American founders was 39 at the start of their company. In these statistics, the number of executives over 50 has doubled the number of managers under the age of 25. In the field of technology, those executives who have been studying in the MBA have been able to start their own company for 13 years. This figure is for people with a PhD degree of 21 years, for holders of a master’s degree of 14.7 years and for those with a bachelor’s degree of 16.7 years. It does not seem that ability in the field of entrepreneurship has a relation to the age Be It does not have to do with people’s ideas. Benjamin Franklin, for example, invented two-focal glasses at the age of 76. Whitney Johnson, in the Harvard Business Review, has been focusing on entrepreneurial skills as age rises. Carlos Slim is a famous billionaire and is considered one of the richest people in the world. He is now 76 years old and states that in a developing economy, people will flourish in the 1960s. Vim Wadeau, also known as a technologist, believes that good ideas are a source of experience and experience requires time and space. Of course, things such as risk aversion become more diminished with age, but the role of gaining experience is still more important.

Year: 2017

Source :  www.webgardha.com

File Information: persian Language/ 18 Page / size: 687 KB

Download

سال : 1396

منبع :   www.webgardha.com

اطلاعات فایل : زبان فارسی / 18 صفحه / حجم : kB 687

لینک دانلود